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[1]唐敏.梅介人教授的学术活动与学术思想[J].武汉工程大学学报,2009,(06):18-23.
　TANG Min.Research on professor Mei Jieren academic activities and thought[J].Journal of Wuhan Institute of Technology,2009,(06):18-23.
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梅介人教授的学术活动与学术思想(/HTML)
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《武汉工程大学学报》[ISSN:1674-2869/CN:42-1779/TQ]

卷:
期数:
2009年06期
页码:
18-23
栏目:
其他
出版日期:
2009-06-28

文章信息/Info

Title:
Research on professor Mei Jieren academic activities and thought
文章编号:
16742869(2009)06001806
作者:
唐敏
武汉工程大学，湖北 武汉 430074
Author(s):
TANG Min
Wuhan Institute of Technology，Wuhan 430074，China
关键词:
梅介人; 人才学; 学术活动; 学术思想
Keywords:
Mei Jieren;  talented person science;  academic activities;  academic thought
分类号:
C960
DOI:
-
文献标志码:
A
摘要:
梅介人教授是我国人才学研究的开创者之一，是我国人才学界的知名学者。在近30年时间里，梅介人矢志不渝地致力于人才学的研究，取得了丰硕的成果。他对人才学的一系列理论和实际问题，特别是对人才学的基础理论和有关人才问题的重大政策，提出了富有理论创建和实践指导意义的观点，形成了有特色的研究领域，构建了自己的人才学研究体系。
Abstract:
Professor Jieren Mei is one of the creator and a famous scholar in talented person science. Professor Jieren Mei has been researching on talented person science and has achieved abundant fruits，promoting a series of new points of the view about theory and practice. He has formed his own research field and system of talented person science during the past 30 years.

参考文献/References:

［1］梅介人.关于人才概念［J］.人才研究与交流，1985（10）：22-26.
［2］梅介人.谈谈正负人才［N］.长江日报，1987-2-6（4）.
［3］梅介人.社会理想是成才的动力［N］.湖北日报，1982-6-3（4）.
［4］梅介人，田景海.人才·环境·选择［M］.武汉：中国地质大学出版社，1988：58-123.
［5］梅介人.世界科技人才地理分布述略［J］.人才研究，1987（8）：22-23，46.
［6］梅介人.我国人才地理分布略述［J］.人才天地，1985（2）：22-25.
［7］梅介人.自我设计新论［J］.中国人才，1989（2）：21-26.
［8］梅介人.人才的价值［J］.人才天地，1986（4）：20-21.
［9］梅介人，桂昭明，娄星.略论人才是最重要的资源［J］.电子科技大学学报，2000（3）：70-72.
［10］梅介人.关于人才市场的几个理论问题［J］.中国人才，1994（9）：3-5.
［11］梅介人.关于人才市场的几个理论问题［J］.中国人才，1994（10）：19-21.

相似文献/References:

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　DU Ping,HOU Yuxin.English translation of the core terms in renciology：establishing translation theory on renciology[J].Journal of Wuhan Institute of Technology,2009,(06):14.
[2]丁进.人才学与成功学的比较[J].武汉工程大学学报,2009,(11):8.
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[3]侯建东.叶忠海人才学研究述评[J].武汉工程大学学报,2010,(06):6.[doi:10.3969/j.issn.167428692010.06.002]
　HOU Jiandong.The comment on talent reasearch of YE Zhonghai[J].Journal of Wuhan Institute of Technology,2010,(06):6.[doi:10.3969/j.issn.167428692010.06.002]

备注/Memo

备注/Memo:
收稿日期：20090218
作者简介：唐敏（1963），男，湖北武汉人，研究员，硕士。研究方向：人才学基本理论。
更新日期/Last Update: